国电新疆吉林台水电开辟有限公司温泉水电站党支部共有党员13人,均匀年龄35岁,重要从事运行、维护工作。多年来,温泉党支部在吉林台公司党委的领导下,以支部特色活动为载体,连合和领导全体党员群众出色地完成了各项安全生产任务,充实发挥了党支部战斗堡垒作用和党员前锋榜样作用。
温泉水电站党支部先后得到天下“工人前锋号”,国电团体公司、国电电力“先辈下层党构造”等多项荣誉称呼,安全标准化工作也得到上级单位的充实承认并多次在国电电力、新疆公司举行履历交换。
以特色活动推进业务党建相互融合
2016年,温泉电站党支部率先开展了“安全标准管理,党员引领前锋”特色活动,偏重从安全和办法设置、作业环境卫生、隐患排查管理及文明举动、技能监督等五个方面主攻,支部党员带头引领温泉电站标准化树模点创建,助力提质增效。
设置活动引导员。根据“前沿工作法”,由公司党委书记作为党建引导员点对点接洽温泉水电站党支部,参加、督导支部活动开到班组上、协力落到联动上、责任落到稽核上,有序推进支部标准化建立。
分别党员责任区。将全厂分别为4个片区,将每个片区的装备分别至每个党员,协同班组负责所辖装备的安全生产、管理、整理等,真正做到了分工明白、责任到人。
党团活动激活力。确定大值交代班时间为党员活动日,每次活动不少于2小时,用来开展党支部“三会一课”、创新创效攻关和会合讨论办理标准化建立中碰到的题目,每月根据党员责任区标准化创建任务完成环境,评比良好片区工作组和明星党员予以表扬鼓励。克制如今,共有3名党员被评为明星党员,9名青工参加完成的创新创效项目受到表扬嘉奖。
量化支部稽核。以“书记抓、抓书记”为原则,连合每月上报的支部特色活动筹划,将标准化建立进度完成环境逐一查对,列出未完成项目稽核结果清单,将稽核结果直接与支部书记及党员绩效挂钩,按照清单抓落实,真正做到了党建与中心工作的高度融合。
以创新创效提拔管理效益
自“两个细则”正式实行以来,吉林台公司四个厂站调频性能受到了严峻的稽核,仅2015年10月一个月,四站共被稽核3297.069分。在严厉的形势下,温泉水电站党支部主动出击,敏捷构造支部技能骨干举行攻关,在反复研究推敲之后,订定整改方案并大胆实行,将调速器程序中运行参数举行了调解。实践证明,此次技改取得了巨大的乐成,自改造实行以来,吉林台公司累计得到2111.2万元的嘉奖。
7·24对温泉水电站全体员工来说是一个永久难忘的日子。2015年7月24日晚,突降暴雨,温泉水电站厂房东南侧山体发生泥石流,冲毁厂房安全门,涌入厂内危及装备安全。在险情发生的第一时候,支部党员王继新、黄伟国等掉臂个人安危,立即构造温泉水电站全部职员冒着大雨徒步赶到厂房,一边封堵厂房大门,疏通排水通道,整理厂房涌入的泥石流,一边构造生产职员查抄现场装备,检测发电机绝缘,克制造成装备破坏,颠末近6个小时的抢险,大水和泥石流得到有效控制,在最大限度的包管装备齐备的同时,也为公司发电高峰期的安全运行和抢发电量做出了积极贡献。
以群团工作打造调和团队
温泉水电站地处偏远,职工群众常年驻扎一线,在繁重的工作压力下,部分员工特别是青年员工不免萌生烦躁、怠惰感情。在公司党工团“三位一体”的管理模式下,温泉水电站党支部、分工会、团支部连合发挥作用,先后举行了“康健+”系列活动、美化环境志愿服务、意见意义活动会等各项文体活动,最大限度的丰富了员工业余生存。并与驻地墟落的哈萨克村民牵手结对,互帮相助,民族连合日益增长。
支部是堡垒、党员是旌旗。温泉水电站党支部已然在深山峡谷筑牢支部堡垒,在安全文明生产标准化工作中勇当前锋,以党员带头、技能骨干跟进、全员参加的有力步调稳步前行,全面创优,为吉林台公司全面建成“一流的当代化智能电厂”而积极奋斗。
图:温泉党支部通讯员文:王国丽
编辑:谭杰
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网友评论
ndhruqb
回复装备完善、党员带头示范,干净行事包罗万有筑基石。
wtwhqblw
回复党员以忠诚与担当铸就新时代楷模,激励广大群众向党看齐。